大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于今年哪里服装厂挣钱了的问题,于是小编就整理了3个相关介绍今年哪里服装厂挣钱了的解答,让我们一起看看吧。
外贸服装厂业务理单有什么发展前景?在外贸服装厂做什么最赚钱?最有前景?
你现在的工作就像少林寺和尚挑水种菜一样,很累但却是基本功,当然前提是你以后从事服装行业。
花点时间,多学些,尤其是细节的东西,我以前做服装外贸就是因为这些基本功不扎实,吃亏了!什么厂女孩子多?
纺织厂的女孩子会比较多。刺绣厂。还有服装厂这一类的女孩子都比较多。比如说这一类轻工业的厂子女生就多,如果重工业,制造业的厂子肯定男人就多。女孩子通常会比较适合做一些细致的活上裁缝。
小型服装加工厂怎么做才能有利润?
对于眼下的服装行业来说,大厂搞成小厂,小厂做成作坊,几十人甚至几个人的小工厂越来越多已经是常态的现象。
服装工厂出现这种小型分散的状态,其实对整个服装制造行业来说,意味着竞争也越来越大。衣服工费越压越低,你家不做总有别人家来做,所以现在工厂都在感叹工价十几年不变,用工成本却越来越高,利润相对也就越来越薄了。这也是导致很多小工厂都处在要死不活边缘地带的原因。
一般小型服装加工厂基本都是纯粹靠赚取加工费来获得利润的,如果接来的服装单价很低,很可能全部给工人都不够,老板不要说赚钱,只求少亏点就很好了。能在竞争激烈的环境下生存下来的小工厂,他们的利润点不外乎以下几个方面:
通过控制管理成本方面获取利润
对于生产大批服装成品的工厂来说,整个制衣流程的环节工序太多,如果是中大型工厂,从面料进厂到裁剪、缝制、后道钉扣整烫包装每道工序都需要有负责的管理人员,这个管理成本是很多服装工厂的一笔不小开支。
对于小型工厂来说,一般都是老板一个人身兼数职,所有工序的管理全权负责,只要空下来还可能要亲自干活。本来工价不高,再请一两个管理人员,一年增加十几万的开支,可能真就没有钱赚。只有靠自己动手,省下管理人员的费用挤点利润出来。
服装工厂都是属于劳动密集型企业,用工非常大,但同时人员流动性也比较大。只要用工多的企业,除了正常的工资待遇外,员工的社保、节***日***等也是一笔不小的开支。但很多小工厂,基本都很按照做多少事情拿多少钱来计算工资,很少会有这些方面的支出。虽然在用工方面不合规,但因为小工厂宽松自由的上班纪律,不受时间约束的上班环境,很多员工宁愿放弃那些待遇还是选择小工厂,这种情况还是会存在比较长的时间。
不是纯粹靠赚取加工费的利润
除了那种接加工单的小工厂,还有一类做自产自销的小工厂,这类老板活得更滋润点他们的利润点就是在衣服本身,不是纯粹靠那点加工费。当然他们前期投资也更大,所承担的风险相对也高很多。
因为现在的网上销售渠道也有很多,不少淘宝网店、做直播的、做自媒体电商的老板自设工厂基本都是这种自产自销的模式。当然能把销售和工厂都能做好的,对老板的要求更高。不仅需要有一定的销售水平,电商知识,还需要懂服装工厂管理。如果只是会电商销售不懂工厂管理,可能自己工厂做的成本超过外发的成本,还不如直接把衣服外发给人家工厂去做。
作为一个在服装行业爬摸滚打几十年的老服装人,一直认为那些坚守在小工厂的小老板们,是一群值得尊重的辛苦创业者。他们赚的每一分钱都不容易,无论他们是成功还是失败,我们都需要给他们投去赞许的目光。
小老板在接单时还要注意一些账期时间长;数量特别大但价格特别低;还有交期特别急的订单,都尽量不要去碰,也许一笔订单就可能摧毁一个小工厂。账期有风险,接单需谨慎。我是裁缝方师傅,希望我的分享能给您带来帮助!也欢迎同更多的同行朋友多多交流!
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