大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于坚果包装厂车间工资高吗的问题，于是小编就整理了3个相关介绍坚果包装厂车间工资高吗的解答，让我们一起看看吧。
过年你们单位发什么***，多少年终奖？
过年单位会发米、油、红枣之类的年货。就几百块钱，不是很多，但员工比较喜欢。
感觉能增加些过年的气氛，大家在一起领领东西，开开心心。
不过，有的员工更看重年终奖的多少。对发东西似乎不是很上心。
其实花钱不是很多，效果不错，大多数员工是满意的。
我们单位年终奖不是很多，平均一万左右，比上不足比下有余吧。
单位没发过年终奖，***有干果，蔬菜等。
1.公司规模小，员工少，整体利润不多，因此老板不会发放现金年终奖。
2.发放的蔬菜，干果等实物***，也是通过置换拿到的，单位不会花钱采购。
3.特别羡慕那些年终奖上万的公司，他们员工很幸福。
以上就是我的观点，欢迎留言！
谢邀。我已退休多年了，社保局从来也没发过年终奖。但是，每到过年，我还是很开心的，儿女们从外地赶了回来，一家三代人其乐融融。虽然儿女们给我们老两口送了红包和节日礼物，但我们年纪大了，不在乎钱和物质了，更在乎的是这个温暖家。每到春节，我们都要准备儿女们最喜欢吃的菜，忙前忙后，尽管有些累，但心情很开怀。年夜饭吃完后，我们一家人围坐到烤火炉旁观看春晚节目，时不时聊聊家常，分享儿女们在外创业的故事，时不时逗逗孙子，真得好开心。我们老两口还会向孙子们送红包，让他们在来年茁壮成长。年终奖虽与我们无缘了，但家的温暖比年终奖更实在，更有意义。当你步入老年以后，你对钱的认识会越来越淡，因为人的一生，有许多珍贵的东西是无法用钱衡量的，也是无法用钱买得到的。珍惜你身边所有的亲人，所有的朋友，做一个懂得感恩，懂得快乐的人。
罗永浩时代谢幕，字节跳动如何续写坚果的故事？
谢谢您的问题。字节跳动与罗永浩对坚果手机的定位不同，但有些特性会延续。
保留了坚果的差异性。最新的坚果pro 3发布会上，没有了罗永浩式的人，但是罗永浩主张的坚果手机差异化还存在，比如“大爆炸”“闪念胶囊”等功能，特别是坚果手机针对听障人士，依托Smartisan系统提供了“听觉无障碍”功能。此外，坚果Pro 3支持屏下指纹模块，搭载高通骁***55 Plus处理器，总体性能位于国内手机中高端水平，也符合罗永浩对手机的品质追求。罗永浩抢先评论手机，希望市场关注坚果新手机。
对坚果的定位不同。罗永浩把坚果作为自己成为“乔布斯”的工具。字节跳动把坚果手机作为软硬件结合的试验品。字节跳动的长项是***、社交、内容、流量等软内容，希望通过锤子硬件团队做手机等智能硬件，重点其实是教育硬件，以此拓宽字节跳动的新业务。明年字节跳动***推出K12教育硬件产品，本质是陪读的AI助手。现在互联网企业都想从5G产业中分一杯羹，智能硬件可能是字节跳动涉足5G商用的重要载体，内容+流量+硬件终端载体，字节头条就有了差异化的护城河。苹果、小米布局***，与字节跳动的逻辑一样，软硬件连通，在5G时代才有新玩法和新机会。
手机市场的自知之明。第一，前几名具备规模的手机厂商已经占有90%多的市场，坚果手机在5G商用的同时推出4G手机，在混战中有“贵在参与”的意味。第二，就算坚果手机还有传承，但是没有罗永浩的特质支撑，坚果手机在消费者观念中，恐怕早就没了以前的坚果味，罗永浩与坚果手机是绑定的。第三，今后的坚果手机肯定不是为了传承罗永浩的风格、不会为了做手机而做手机，而是服务字节跳动的“硬件+软件”需求。坚果手机除了情怀以外，更强调的是交互功能，以个性化的算法软件和硬件，站稳一片小众市场，在字节跳动的智能硬件产品中发挥自己的作用。当然，市场风险也比较大。
欢迎关注，批评指正。
坚果团队在字节跳动叫新石实验室，不仅做手机，还充当了字节跳动的硬件中台，明年还会推出智能教育硬件。
没有了罗永浩，但是坚果有了字节跳动的数据支持和技术支持。
数据支持可以为坚果计算方案可行性，技术支持在发布会上也能看到。字节跳动的人工智能实力是有目共睹的。
有了字节，坚果不用再担心发不出工资了。
三大件，TNT也在。海舟也在微博提到过，无限屏正在回炉重造。
老罗让坚果团队的各位聚在了一起，现在的坚果绝对是最像当年的坚果的手机
我想开一间水果店，铺租一万二一个月，房租一千二一月，三个工人，一天要多少营业额？
铺租这么高的租金，还有三个店员，开支不小。我觉得现在的实体店生意，这样的压力不要搞。纯粹是给房东打工，给员工打工。
受网络的冲击，实体店的客流，每年在减少。做仓储社区配送式的行业正在发芽，很多人开始搞这个新销售模式。实体店的买卖，真的是一日不如一日。
现在来说，多少有点生意，因为很多家里买菜买水果什么的还是上一辈人比较多，她们接受网络类的比较不接受。有部分接受能力强的就已经在网络上买了。
你可以到街上逛逛，7成的店铺生意都是夫妻档，没请人的。没请人的店铺，其实是不赚钱的，赚自己份工资而已。外面的店铺，五金行业、窗帘店、便利店、文具店、灯饰店、小快餐店等，都是自己干的为主。当然了，你那里什么行情我就不清楚了。我是根据深圳龙岗这边的行情给的建议。
每天一个水果没卖，就得垫付1300，按水果平均毛利20%来算，那么每天必须得卖6500以上，外加不利因数，每天得卖7000，才能保本不亏，老板自己也得赚钱吧，3个员工，老板一天得赚450以上，那么得卖2300才行，总和每天得卖9000以上，老板才能月入过万。
谢了！抱歉，不懂这行。同事有人做，感觉还可以。你这整哩大呀，自己可以算一下费用吗，摊位租金三人工资平均下来一天是多少？每天营业额减去成本和这些费用，净赚多少？最低保本营业额是多少？很容易计算的
●帐我就不算了，其他人回答都算过，我给你提供其他思路。
●水果毛利要翻倍，否则很难做。
●你是单间，进货是个很大问题。进多了，无法保存，损耗大。进少了，批发大户不会给你货，都要到摊位进，价格没优势。
●水果能走动的，也就那几种，很多是陈列。几天时间要换新货。当然有上干果，盒装礼品。
●进货要有车，没车运费是很大的开支，三轮车也行。至少两口子都要经营水果店，男人进货。女士管店。进货还是半夜就要出发，要赶在开门前上好货。很辛苦。
●面积是100㎡，每节2.5㎡计算，大概有40个柜台，如果没有其他品种，就水果，铺货也不少，买水果面积有点大。
●根据租金金额，压力有点大，又是水果，存不了货。
●如果店面不在繁华地段，人流不足，这个店我不看好。
●投资也不少，自己好好估算一下。
●我提议只是打开你的思路，自己认真考虑。
开水果店，铺租1.2万/月，房租1200/月，3个工人，想知道做多少营业额是盈亏平衡点，那我们就直接上数据。
1、铺租是12000/30=400，房租是1200/30=40，3人*120=360，这么高的铺租，我且把门店面积算为100平方，一天的电费算120，水费一天算5块钱，那么一天能看得见的成本是400+40+360+120+5=925元。
2、除了看得见的成本，还有看不见的成本，这么大的店面一般转让费在20万以上，如果没有转让费那么装修费则要高很多，所以，我们暂且把转让费定在20万，还有设备损耗，100平方的店面，设备的总投资就算10万吧（保守点估计），装修总投资5万吧（应该不止），还有就是水果的日常损耗一天算500吧。那么以一年都折旧期算：20万/365=547，10万/365=273，那么看不见的成本就是547+273+500=1320元，当然，如果你的生意好，最后这个店面如果你不干了，还可以再高价转给别人。
3、再来算算盈亏平衡，成本就是925+1320=2245，那么再来算利润，这么大的水果店，如果竞争对手不多的话，把毛利率设为25%，也就是说如果每天的营业额是9000块，那么利润是2250，刚好做到盈亏平衡，营业额达到1万，就开始赚钱了。
总之，以上的算法已经有了个基本的模型，现在的水果店很不好开，很可能利润达不到25个点，更重要的事一个100平的水果店，3个员工是远远不够的，这里还不包括***买人员。
到此，以上就是小编对于坚果包装厂车间工资高吗的问题就介绍到这了，希望介绍关于坚果包装厂车间工资高吗的3点解答对大家有用。
