大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于最新热风炉的问题，于是小编就整理了2个相关介绍最新热风炉的解答，让我们一起看看吧。
养殖场的热风炉如何正确使用？
由于热风炉起温较快，热风强劲，舍内相对湿度较低，在我国南方地区得到了普遍的推广。但热风炉同时也存在开始使用时家禽轻微应激和每栏温度的差异性等情况。为更好地用好热风炉，提高其安全性和有效性，现就种鸭场使用热风炉的情况，简单说下。
一、热风炉和布袋的安装位置
不同厂家、不同型号热风炉的热风出口温度不尽相同，以山东聊城85型为例，热风出口最高温度不低于150℃，出风口风量约2300m3/h。厂家配送热风袋长约50m。热风炉正常运作时，实测距离热风炉20m、30m、40m布袋吹风口处温度分别为大于50℃、35℃、20℃左右。因此，热风炉的安装位置应根据鸭舍的长短、结构和日常操作的方便与否等情况来确定。种鸭场若为80m长的地面鸭舍，热风炉以安放在鸭舍正中央靠饮水线和鸭子进出口一侧较好。两个出风口铁皮长度约3米，连接两条风袋后各向一边延伸约35m，然后在最后一栏回转约10m终止。布袋距离地面约1m。要根据每一栏吹出的热风温度不同，调节产蛋箱的位置，距离热风炉近端布袋温度较高，此处热风袋下2m内不宜放产蛋箱，以避免产蛋箱温度过高，影响种蛋受精率。若为钢架结构和网棚鸭舍，热风炉最好安装在鸭舍外端，把布袋接入鸭舍内，铁皮管和布袋外可包裹一层隔热保温材料，以减轻有害气体对钢材的腐蚀。
二、热风炉的启用时间
由于番鸭（特别是雏番鸭和产蛋番鸭）对低温非常敏感，种番鸭遇到持续低于15℃的低温时，其产蛋率将降低、抱窝休产的鸭子增多。因此，给产蛋鸭舍配置热风炉和帐蓬保温，既可在一定程度上防止低温所致种番鸭异常降蛋，又可减轻鸭舍地面潮湿程度，从而减少疾病的发生和节约垫料。种鸭舍开启热风炉的时间，不能仅限于夜晚开，白天停，而应以当时的鸭舍内实际气温为主要指标确定热风炉的开启与否。当气温低于临界低温（15℃）时，产蛋鸭舍必须开启热风炉和升起鸭舍两侧帐蓬。遇上天气转睛时，也应先查看舍内实际温度，必要时先分步降低向阳的南侧帐蓬通气，气温较高的中午可降低两侧帐蓬，同时暂停开启热风炉。
三、热风炉的操作要点
1、设定舍内所需温度为18--20℃，将探头放置于鸭舍内离热风炉最远一栏、鸭背高度位置；
2、首次在热风炉内生火，可就地选择旧、烂饲料袋、木柴、杂草和少量木炭，上放块状煤炭；
我在工厂，高温岗，55退休，辞职后还享受55退休的待遇吗？
高温工作岗位，连续工作满八年，或者累计满十年者，55周岁即可退休，***使你己满55周岁，你的高温岗位只连续工作7年，或断断续续累计工作9年，那么你还需再工作一年，等56周岁才能退休。
我所在的治金钢企是这样计算退休年龄的。其实现在多工作一两年，越晚退退休金越高，我08年退休当年退休金1350，至今也才3660元，我同班组同岗位的同事，2020年退休，当年退休金就5000。
《特殊工种提前退休有严规定》
（原创回答）这是一个很有争议性的话题。作为特殊工种，做足一定期限，男女便可提前五年退休，即男55岁，女职工45岁。
特殊工种是指高温，井下，危险工种等。每个行业都有严格的规定，要以劳动部门承认，档案年审等作为依据。
本人曾在阳山大国企主管人事工作，在办理特殊工种过程中，常遇档案填写不规范而审批不了。例如，集团下属的水泥厂锻烧车间，锻烧工属于高温作业，填了写锻烧工连续十五年即可提前55岁办退。偏偏，锻烧的领头羊在填写多年调资档案上，只填写了职务：班长。结果，因为小填了“锻烧”两字，说破嘴皮也办不了提前退休。虽然，明明是上三班带头的锻烧班长，却被当作行政性班长，你说冤不冤？
还有一种没有办年审的工种，例如领证的烧焊工，有两种情况难以通过：一是档案的工种一栏，时填烧焊工，时填职工，等于特殊工种中断，不足15年；另一种烧焊工期间没有按有关规定年审，证件失效。
所以，特殊工种要顺利办理提前退休，需注意上述问题。
工厂的高温岗位国家是有规定的，连续工作9年不可以间断，55岁可以退休，但是，你工作的单位必须在劳动局给你备案，否则你的档案里没有记录是退不了休的。如果你有疑问去社保局查看你的档案，就有准确的信息了。
你是企业的高温高压岗位、属于特殊工种，辞职后、能否享受55岁退休的待遇？特殊工种退休的条件是：
一：在高温高压岗位、连续工作8年以上，并持有市级劳动局、颁发的特殊工种证书；特殊工种3年一次考试（年审）、6年一次换新证；退休时，要求个人所持特殊工种证件、要与本人的原始档案相一致；
二：特殊工种，男职工（干部）55周岁、女职工45周岁、女干部50周岁，养老保险实际交费十视同工龄、达到15年以上的，就可以提前退休、并享受养老金的待遇；
三：辞职的特殊工种职工、辞职时没有退保，养老保险交费不满15年的、可以继续交满15年，就可以享受特殊工种提前退休的待遇；
四：特殊工种岗位，退休时加工龄的原规定、己经废止，现在统一按实际工龄（交费产年限）计算养老金；
我和提主的情况很相似，在工厂也是高温工种，辞职后55岁办理了特殊工种退休。
首先，辞职不是开除，辞职只是和单位解除劳动合同，不但有视同工龄，也可以办理特殊工种退休，而高温工种属于特殊工种范围，要想55岁办理退休必须满足以下二个条件。一是高温工种工作年限必须累计满9年。二是要提供档案和原始工资表给社保局审核。满足以上二个条件，55岁办理特殊工种退休是没有问题的。说到特殊工种待遇，以前可以折算工龄，至从养老保险全国统筹后，绝大多数地区都取消了工龄折算。所以，办理特殊工种退休，没有什么特别的待遇，只是可以提前5年退休。
到此，以上就是小编对于最新热风炉的问题就介绍到这了，希望介绍关于最新热风炉的2点解答对大家有用。
